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在激烈的職場和管理環境中,掌握人心往往是決定成敗的關鍵。本課程專注於讀心術與識人技巧,透過心理分析與古今哲學的結合,幫助您深入洞悉他人的性格與動機,進而提升溝通效果與管理效能。學員將學習識別人才的六大類型,並運用6P模式於團隊管理中,精準評估員工潛力,強化企業的決策力與競爭優勢,從而有效減少管理風險,增強團隊整體效能。
1. 掌握識人技巧與心理分析
2. 運用古人哲學識別與分析他人特徵與潛力,並應用於人際關係與企業管理
3. 掌握企業人才識別和管理的6大類型及6P模式
1. 提高理解對方性格與心理狀態的能力,改善溝通效果與人際關係
2. 增強企業管理效能、提高團隊的整體效能
3. 結合現代心理學和行為科學,全面性評估人才與決策,從而降低用人風險
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