職享知識談|別再讓低效會議浪費時間! 會議經營術帶你提升30%團隊效率
在職場中,會議是一種日常工作交流的重要方式,但是大量冗長、低效的會議反而浪費時間。根據哈佛商業評論研究,企業員工每年因為開會浪費的時間成本竟然高達24天!這相當於一個月的工作時間。而進一步的調查顯示:50%的員工表示會議沒有達成預期效果與共識,這突顯會議管理的迫切需求。如果會議運作不當,不僅使工作效率降低,更加影響團隊士氣。
開會經常無效率且偏離主題?高效會議經營術帶你取得團隊共識
根據Gartner報告,有效的會議管理可以提升團隊效率30%。「高效會議經營術」這堂課程將帶領學員學會設定清晰的會議目標,並確實掌握讓會議主持順暢的關鍵技巧。藉此,可提升會議效率並促進團隊協作,更能讓與會者積極參與且迅速達成團隊共識。此外,會帶領學員深入探討在會議中扮演的角色,強化學員提升會議效率與價值的意識,學會如何引導討論、集中焦點並避免拖延時間。最後,講師會引導學員將所學知識應用於實際工作中。職享將於今年11月份舉辦「高效會議經營術」課程體驗會,邀請企業一同來探索如何提高會議效率,快速達成共識,解決所遇問題。
企業主管掌握領導力精髓整體業績將遠遠超出同業40%
在企業中,要成為一位成功領導者,需具備清晰眼光做出精準決策,並能適時激勵團隊,以及擁有問題與衝突的解決能力。然而,這些關鍵能力普遍是許多主管所缺乏的。根據蓋洛普調查,企業中超過70%的員工表示,在工作中缺乏主管激勵與支持,且認為主管並未提供清晰的指導。種種原因皆導致部屬工作投入程度低,進而使企業整體業績下滑。
一堂為領導者量身打造的課程將帶你深入洞察領導力精髓
根據麥肯錫報告指出,公司裡的領導階層具備強大領導力,其業績會領先同業40%。而主管在日常管理中激發團隊潛能、增進團隊協作,就是具備強大領導力。「領導饗宴」這堂課程中,Andy哥與孟老師將引領學員理解與挖掘適合自己的領導風格,並從料理競賽中萃取團隊協作與領導要素,帶領學員學習如何建立互信的團隊文化。課程亦會激發學員創新思維與問題解決能力。職享將於今年12月份舉辦「領導饗宴」課程體驗會,由經驗豐富的領導專家授課,提供寶貴的洞察與實用思維,幫助學員成為卓越領導者。